テーマ

人事を「守りの施策」ではなく事業成長のための「攻めの施策」へ
■攻めの施策の”人事戦略”とは
■”4つの経営機能”を抑えた事業成長ロジック
■マネジメントツールとして活用する人事

開催日時

2026年11月20日（金）　14：00～15：30（終了予定）

会場

神戸市中央区文化センター　10階　会議室1001　　定員：20名（先着順）

申込締切

2026年11月13日（金）

参加費

無料

セミナー内容

• GAFAなどの世界的企業が飛躍した背景には、画期的なサービスだけでなく、人事を「経営の武器」に変える戦略人事の存在がありました。
• これは大企業だからできたことではなく、まだ何者でもなかった創業期に、生き残るための「戦略」として取り入れたものです。
• AIの台頭や労働人口激減に直面する今、この知恵は日本の中堅・中小企業が壁を乗り越える鍵となります。
• 本セミナーでは、世界標準の戦略人事のエッセンスを中小企業でも実現するにはどうしたらよいかをお伝えします。
• 「自社の武器」として実装するための具体策を提言いたします。

講師

株式会社日本経営　高園　忠助　氏
組織人事コンサルタントとして、MVVP策定、方針管理、戦略的人事制度の構築、マネジメント支援、組織活性化支援、管理職研修、PMIなどに対応し、延200件を超えるコンサルティングに従事。
人事系SaaS「人事評価Navigator（累計840社導入）」開発創業者。病院グループに院長代行として出向、経営再建。各種、金融機関、医療団体で公演多数。

お申込み方法

経営者クラブホームページよりお申込みください。

お申込みにあたって

■同業の方、また営業活動並びにそれに類する行為を目的とした方、及び当行が適切ではないと判断した方については、参加をお断りすることがあります。
■本申込フォームに入力いただいた内容は、本セミナーの受付管理事務・当行からの各種ご案内等に利用することに同意してお申込みください。
■本セミナーの参加申込みが5名に満たない場合は、開催を中止することがあります。